Viales paran por 48 horas y rechazan la oferta salarial

Los trabajadores de la Administración General de Vialidad Provincial iniciaron un paro de 48 horas tras rechazar la propuesta salarial presentada por el Gobierno de Santa Cruz en el marco de las negociaciones paritarias. Así lo confirmó Víctor Valentín, secretario adjunto del Sindicato de Trabajadores Viales, quien calificó de insuficiente el ofrecimiento oficial y advirtió sobre la crítica situación económica que atraviesan los empleados del sector.

Rechazo a la propuesta salarial

Según explicó el dirigente gremial, durante la segunda instancia de negociación realizada esta semana, el Ejecutivo provincial presentó una oferta de incremento salarial del 17,3% escalonado, a abonarse en cuotas desde julio y con impacto en los salarios a partir de agosto.

“Rechazamos la propuesta porque la consideramos insuficiente. Las proyecciones inflacionarias para este año ya superarían ese porcentaje cuando terminemos de cobrarlo en diciembre, por lo que estaríamos nuevamente perdiendo frente a la inflación”, sostuvo.

Valentín remarcó además que la situación salarial de los trabajadores viales es una de las más complejas dentro de la administración pública provincial.

Salarios por debajo de la línea de indigencia

El referente sindical aseguró que los ingresos actuales no alcanzan para cubrir las necesidades básicas de muchas familias.

“El trabajador con el salario más bajo dentro de Vialidad está cobrando alrededor de 690 mil pesos de bolsillo, una cifra que hoy se encuentra por debajo de la línea de indigencia”, afirmó.

Asimismo, señaló que un eventual incremento de aproximadamente 160 mil pesos hacia fin de año no modificaría sustancialmente la situación económica de los trabajadores, teniendo en cuenta el aumento sostenido del costo de vida.

Paro y nueva instancia de negociación

Tras el rechazo de la oferta, los afiliados resolvieron en asamblea avanzar con medidas de fuerza y concretar un paro por 48 horas.

“Los compañeros definieron la medida y estamos llevando adelante el paro durante hoy y mañana. De todas maneras, mantenemos las expectativas de que el Gobierno presente una propuesta superadora en la próxima reunión”, indicó.

El gremio volverá a reunirse con representantes del Ejecutivo este jueves por la tarde en una nueva instancia paritaria.

Garantizan el plan invernal

Pese a la medida de fuerza, Valentín aclaró que se continúa garantizando el desarrollo del plan invernal en las rutas provinciales, una tarea fundamental durante la temporada de bajas temperaturas.

“Los trabajadores están sosteniendo el plan invernal en su totalidad, aunque todavía existen faltantes de ropa adecuada para el invierno y algunos insumos necesarios para el trabajo diario”, explicó.

La continuidad de estas tareas busca asegurar la transitabilidad de los caminos y evitar inconvenientes ante las condiciones climáticas propias de la época.

Reclaman una recomposición real

Respecto a las expectativas para la negociación, el dirigente sostuvo que el piso de cualquier acuerdo debería ubicarse al menos en línea con la inflación proyectada para este año.

“Entendemos que la inflación anual podría rondar el 30%. Ese debería ser el punto de partida para no seguir perdiendo poder adquisitivo. Después habrá que discutir una verdadera recomposición salarial por todo lo que se perdió en años anteriores”, manifestó.

En ese sentido, consideró que la propuesta oficial llega tarde y que, de haberse presentado meses atrás, el escenario de negociación podría haber sido diferente.

Un conflicto que atraviesa a distintos sectores

Valentín también destacó que la problemática salarial no afecta únicamente a los trabajadores viales, sino que se replica en distintos organismos provinciales.

“Las propuestas que está presentando el Gobierno son muy similares en todos los sectores. Por eso seguimos trabajando junto al Frente Sindical y coordinando acciones con otros gremios que atraviesan situaciones parecidas”, expresó.

Finalmente, llamó a los trabajadores a mantener la unidad y acompañar las medidas de fuerza.

“Esta situación se resuelve entre todos. Necesitamos demostrar la necesidad real que tienen los trabajadores y la importancia de seguir reclamando por salarios dignos”, concluyó.